Vue d'ensemble
DESCRIPTION GENERALE Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice de l’association, le ou la conseiller(e) en Insertion Professionnelle participe avec l’équipe permanente à la définition et à la mise en œuvre du projet d’accompagnement social et professionnel au regard du public accueilli, de l’activité exercée, de la spécificité du territoire, des partenariats initiés. Il est le garant pour l’association d’un accompagnement socioprofessionnel de qualité. COMPETENCES DEMANDEES Le (la) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle (CIP) Il ou elle assure : • le suivi et l’accompagnement individuel des salariés en insertion rencontrant des difficultés en les aidant à définir leur projet professionnel et à l’atteindre au mieux selon les besoins de leur parcours : – en réalisant un diagnostic à l’entrée et en définissant, avec les salariés en insertion, les objectifs et étapes de leurs parcours d’insertion – en accompagnant les salariés dans la résolution des leurs problématiques sociales et dans la construction de leurs projets professionnels (PMSMP, formations, stages…) – en identifiant les partenaires qui interviendront dans la construction de leurs parcours d’insertion – en assurant un suivi des salariés en insertion et en évaluant la progression de chaque salarié – en rédigeant les bilans et les compte-rendu nécessaires • l’animation ou l’organisation d’ateliers collectifs thématiques : – sur la recherche d’emploi, les mises en situations professionnelles, la formation, la linguistique ou autre en fonction des besoins du public accueilli Il ou elle contribue : – au recrutement, à l’évaluation et au suivi des personnes en parcours d’insertion – à la médiation sociale, en fonction des besoins : accueil et orientation vers les services pertinents – à générer, en lien avec l’équipe encadrante, des opportunités de rapprochement entre les salariés en insertion et des entreprises (constitution d’un réseau d’entreprises partenaires, visites, mises en situations professionnelles, suivi dans l’emploi) – à assurer une veille sur l’évolution de l’ensemble des informations liées à l’insertion socioprofessionnelle et aux renouvellements de son mode d’exercice – à créer et maintenir des liens avec les partenaires institutionnels et associatifs – aux prises de décision de l’équipe et de la directrice – au suivi et à la mise en place des reporting et bilans statistiques – au suivi des renouvellements de contrat – à la proposition d’animations / visites avec des partenaires /portes ouvertes QUALITÉS REQUISES – Intérêt pour le développement durable et/ou l’économie sociale et solidaire (ESS) – Appétence pour le travail en équipe – Polyvalence, ouverture d’esprit, dynamisme – Discrétion concernant les informations connues dans l’exercice de l’activité NIVEAU DE CONNAISSANCE EXIGE Diplôme professionnel de niveau V : Conseiller en insertion professionnelle (Titre Professionnel délivré par Afpa / ETSUP– Niveau V), ou titre RNCP Chargé d’accompagnement social et professionnel (CNAM – Niveau V) Expérience de plusieurs années, de préférence dans une structure d’insertion par l’activité économique ou une structure accueillant des publics en difficulté Bonne capacité relationnelle et rédactionnelle Bonne connaissance du cadre légal de l’insertion professionnelle, des dispositifs d’insertion et de formation, du secteur où s’exerce l’activité de l’AI/EI, des filières professionnelles et du tissu socio-économique et du bassin d’emploi local Maîtrise des outils bureautiques classiques (Word, Excel) et Internet CONDITIONS DE TRAVAIL : Rémunération : 2300 € brut x 12 mois Avantages : Navigo 50 % pris en charge par l’employeur. Mutuelle 50 % sur le panier de base, Ticket restaurant, valeur 9 €, dont 50 % pris en charge par l’employeur Possibilité de « faire » des astreintes d’1 semaine ou 2 semaines / mois et qui sont rémunérées. Ces dernières ne pourront intervenir qu’après une bonne maitrise du poste au sein de la structure. Conditions : CDI, 35 heures, 5 jours/semaine Lieu : 75013 Paris Télétravail : 1 jour / semaine Déplacements sur Paris et proche banlieue à prévoir Secteur d’activité : SIAE / Association Intermédiaire et Entreprise d’Insertion CONTACT Veuillez transmettre votre CV et lettre de motivation à recrutement@secoana.fr https://www.secoana.fr