Le boulanger/ère va être responsable de tout le processus de création. IL/elle gère les commandes et les négociations avec les fournisseurs ; il/elle développe les recettes et les nouveaux produits ; il/elle s’occupe du processus de fabrication et enfin il est possible que la vente soit également réalisée par lui/elle.
L’éducateur/rice spécialisée va avoir pour responsabilité l’accompagnement des enfants, des adolescents et des adultes qui peuvent présenter des handicapes, des difficultés sociales ou trouble du comportement.
Il/elle peut intervenir dans les hôpitaux, les centres spécialisés, des associations ou directement auprès des personnes.
Il/elle intervient lors des réparations, c’est l’une de ses activités principales, il/elle doit se poser les bonnes questions et étudier attentivement chaque possibilité pour garantir au mieux la sécurité du client qui récupérera son véhicule.
Le développeur H/F, a pour mission de répondre aux demandes qui peuvent lui être faites par des clients ou la société pour laquelle il travaille.
Il/elle va avoir plusieurs missions, il/elle va concevoir les programmes et les logiciels, les développer mais également les améliorer sur le terme.
En milieu hospitalier elle/il accompagne les parents des nouveaux nés et prodigue à ceux-ci les premiers soins et est amené(e) à assurer l’entretien des instruments et des chambres des enfants.
Au sein d’une équipe dédiée aux enfants l’educateur/trice intervient pour les encadrer au mieux.
Il/elle détermine la stratégie pédagogique la plus adapté(e) et coordonne l’équipe.
Il/elle a pour but le développement des enfants, pour cela il/elle prévoit des activités éducatives et d’éveil pour y répondre. Il/elle doit aider à l’apprentissage des choses essentielles, tel que la parole.
e maitre nageur sauveteur H/F, intervient dans tous les lieux de baignades.
Divers rôles sont les siens, le plus important cependant étant le maintien de la sécurité. Il/elle peut être amené(e) à procéder à un sauvetage, à prodiguer les premier soins.
L’assistant(e) commercial travaille dans un bureau équipé d’un téléphone et d’internet et est l’intermédiaire entre la direction, les clients et les commerciaux.
Le/la directeur/trice d’agence de travail temporaire se doit d’être polyvalent(e).
Il/elle manage une équipe et doit donc permettre la communication dans l’équipe, fixer des objectifs et des stratégies pour l’entreprise.
La téléprospection consiste à prospecter au maximum par téléphone afin de trouver de nouveaux clients pour la société.
Lorsque l’on précise B to B (buisness to buisness) cela signifie que le télépropecteur/trice a pour but de prospecter auprès d’autres entreprises directement et non auprès de particuliers.
